Cap sur un avenir durable – DEHN publie son premier rapport de durabilité

En mettant clairement l’accent sur les principes ESG, DEHN poursuit sa transformation et entend établir de nouvelles références en matière de protection des personnes, de l’environnement et des entreprises. L’entreprise familiale montre comment elle compte faire avancer la transition énergétique et la décarbonation tout en accompagnant ses clients et partenaires dans cette démarche. Une gestion efficace de l’énergie et le recours aux sources d’énergie renouvelables sont des éléments centraux de cette stratégie. « La durabilité est un marathon, pas un sprint. Depuis 1910, nous prouvons que nous savons tenir la distance », déclare le Dr Philipp Dehn, président du directoire de DEHN SE.

À partir de 2025/26, DEHN devra se conformer à la directive européenne sur la publication d’informations en matière de durabilité. Dès à présent, l’entreprise publie volontairement un premier rapport de durabilité afin d’offrir de la transparence à ses clients et à ses collaborateurs. Le rapport présente la situation actuelle et les prochaines étapes prévues vers davantage de durabilité.

Au cours de la période de référence 2023/2024, DEHN a élaboré une stratégie de durabilité globale et défini quatre champs d’action prioritaires. Dans chacun d’eux, l’entreprise familiale adopte une approche durable fondée sur le partenariat. Gouvernance d’entreprise, responsabilité en tant qu’employeur, responsabilité liée aux produits et services ou engagement écologique : DEHN mise sur une collaboration tournée vers l’avenir, fondée sur la confiance et des valeurs communes.

Ces prochaines années, DEHN professionnalisera sa gestion de la durabilité, en particulier pour les indicateurs ESG et la définition d’objectifs. L’entreprise entend renforcer l’engagement et l’intérêt de son personnel pour la durabilité. Les filiales étrangères sont elles aussi activement impliquées, afin d’assurer une cohérence globale et une compréhension commune des objectifs de durabilité. La communication interne sera intensifiée pour mieux informer et impliquer les collaborateurs. Le dialogue avec les partenaires tout au long de la chaîne de valeur, notamment sur des thèmes comme l’économie circulaire, sera lui aussi approfondi et élargi.

La protection du climat, associée à une gestion performante de l’énergie, reste une priorité pour DEHN. L’entreprise mise sur un approvisionnement en énergie issu de sources renouvelables. Sur ses sites de Neumarkt i.d.OPf et de Mühlhausen, elle exploite ses propres installations photovoltaïques ainsi qu’une centrale de cogénération. Pour couvrir le reste de ses besoins, DEHN achète de l’électricité verte et du gaz vert climatiquement neutres.

L’évolution rapide de la technique, de l’économie et de l’environnement exige un apprentissage continu et l’élargissement des compétences. Sous la devise « Apprendre tout au long de la vie », DEHN mise sur un développement du personnel inscrit dans la durée.

Désormais, DEHN rendra compte de ses progrès, mais aussi des obstacles rencontrés – le premier rapport de durabilité 2023/24 peut être consulté ici.